Agiles Lernen in der Produktion – mit Flexibilität und Struktur zu einer neuen Lernkultur

  • Digitalisierung
  • Arbeitnehmer/Arbeitssuchende
  • Präsenz
  • Tagesveranstaltung
  • 26.10.2022
  • Vollzeit
  • Wochentags

Angebotsbeschreibung

In diesem Q 4.0 Training gewinnen Sie einen Überblick über die Chancen agiler Zusammenarbeit in Ihrem Unternehmen. Sie erlernen im Austausch mit anderen Ausbilderinnen und Ausbildern agile Methoden, um flexibel auf Änderung im Produktionsalltag reagieren und die Arbeitsorganisation aller Azubis über Abteilungen hinweg strukturieren zu können. Dabei behalten wir die Praxis im Fokus und machen das Thema Agilität mit einem vielfältigen Methodenmix und einer Planspielsimulation erlebbar. Online-Training mit Selbst- und Gruppenlernphasen 22,5 Stunden über 7 Wochen 26.10. – 14.12.2022

Konkrete Termine: Einführungsveranstaltung Mittwoch, 26.10.2022 09:00-11:30 Uhr Workshop I Mittwoch, 02.11.2022 09:00-13:00 Uhr Workshop II Mittwoch, 16.11.2022 09:00-13:00 Uhr Workshop III Mittwoch, 30.11.2022 09:00-13:00 Uhr Abschlussworkshop Mittwoch, 14.12.2022 09:00-11:00 Uhr


Kurzinfos

Ort:
digital
Teilnahmegebühr:
0,00
Max. Teilnehmer:
15
Bildungsurlaub:
Nein
Abschluss/Zertifikat:

Teilnahmebescheinigung

Fördermöglichkeiten:

entfällt, kostenloses Angebot

Ansprechpartner

Bildungswerk der Niedersächsischen Wirtschaft
Anne Meier-Homann
Höfestraße 19-21, 30163 Hannover, Deutschland
0151/11737444
anne.meier-homann@bnw.de www.bnw.de

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Kurzvorstellung des Unternehmens

Das BNW ist ein Bildungsunternehmen, das Wirtschaft versteht und mit seinen zukunftsorientierten Lernlösungen einen wichtigen Beitrag für die Standortsicherung Niedersachsens leistet. Seit über 50 Jahren sind wir der Partner für Lern- und Entwicklungsprozesse.

Aktuell verhelfen wir jährlich 41.000 Menschen dazu, ihre beruflichen Chancen zu erkennen und ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Getragen von Arbeitgeber- und Wirtschaftsverbänden ist das BNW Experte darin, Potenziale von Menschen mit Herausforderungen von Unternehmen in Einklang zu bringen.

Ob Digitalisierung, demografische Entwicklung, Migration oder Fachkräftesicherung — gesellschaftliche und wirtschaftliche Herausforderungen sind für uns leitend. Unsere Handlungsfelder sind der Übergang von der Schule in den Beruf, die Qualifizierung und Integration, die Weiterbildung von Nachwuchs-, Fach- und Führungskräften sowie die Rehabilitation.

Mit derzeit 1.100 Mitarbeitern an 57 Standorten steht das BNW für Verlässlichkeit und agiert ebenso vorausschauend wie schnell und flexibel.

Unternehmenssitz ist Hannover.

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